让优秀者优先、有为者有位,淮安经开区激发干部队伍活力推动高质量发展
淮安日报讯:2月16日,淮安经济技术开发区2024年度高质量跨越发展总结暨2025年工作推进会召开。会议希望,“蜗牛”单位能知耻而后勇,迎头赶上,迅速扭转落后面貌;受表彰单位要戒骄戒躁,继续保持全胜势头,为全区高质量发展多作贡献。
淮安经开区树立重担当、重实干、重实绩的鲜明导向,把愿不愿做事、敢不敢扛事、能不能干成事作为识别评价干部的重要标准,让优秀者优先、有为者有位,在年度考核中创新设立“骏马奖”,明确夺牌单位可享受的优先和倾斜政策,激励、培育敢于主动担当、善于攻坚克难的“狼性干部”;设立“蜗牛”警示杯,推动形成各板块各条线比学赶超、争先创优的良好氛围。据介绍,该区首批高质量跨越发展“骏马”单位共17个,均为2024年度全区综合考核第一等次单位,涉及专业招商、机关部门、服务保障等各条线领域。该区还向三个单位发放“蜗牛”警示杯。
“新的一年,我们将策马扬鞭再奋蹄,誓当经济发展‘主攻手’、争当项目攻坚‘生力军’、勇当外资‘操盘手’。”淮安经开区经发局局长孟东波对新一年工作充满信心。据了解,淮安经开区经发局招商实绩过硬,牵头承担的16项市考指标中8项指标全市排名第一,被评为该区首批高质量跨越发展“骏马”单位。
导向决定方向。刚刚过去的2024年,淮安经开区广大党员干部敢拼敢干、全面拼抢、干则必成,涌现出一批想干事、能干事、干成事的“狼性干部”,交出一份含金量十足的“高分答卷”。
该区夯实主要经济指标核心支撑,全年“四上企业”总量实现两年翻一番,有力支撑全区GDP同比增长9.3%,在全市处于领先地位;规模以上工业总产值同口径增长28.6%,全市第一,为全市增量贡献占比达31.7%。成功在全国、全省的国家级经济技术开发区综合考核中实现“双进位”,特别是国考排名大踏步前进52位。
“站上崭新开局,对淮安经开区人而言,唯有再度拿出‘攻山头、拔碉堡’‘脱层皮、滚钉板’的顽强意志,才能在新的一年拼出一片新天地、干出一番新精彩。”会上,淮安经济技术开发区党工委书记刘爱国提出的在全市率先实现GDP、规上工业“双千亿园区”目标,激发了与会人员干事创业的豪情与干劲。此次被列入“蜗牛”警示杯单位名单的某单位负责人表示,将知耻后勇谋突破,化压力为动力,变被动为主动,提质增效稳经济,补短强弱固底板,确保新的一年迎头赶上,为全区高质量跨越发展作出应有贡献。
■融媒体记者 杭卫东 唐筱葳